HTDS labellisée « Great Place to Work »

HTDS a obtenu le label international Great Place to Work 2025–2026 pour l’ensemble de ses organisations en France, Algérie, Tunisie, Maroc et Égypte. Cette distinction internationale, attribuée à l’issue d’une évaluation rigoureuse, reconnaît officiellement la qualité de l’environnement de travail offert à nos collaborateurs et confirme l’engagement durable du groupe à placer l’humain au cœur de sa performance.

Cette certification repose sur une enquête anonyme menée auprès de l’ensemble de nos équipes. Les résultats mettent en évidence un haut niveau de confiance, une forte cohésion interne et une satisfaction globale élevée. Ils soulignent également la solidité d’une culture d’entreprise fondée sur des valeurs essentielles telles que la transparence, l’écoute, la responsabilité et l’esprit d’équipe. Au-delà des résultats chiffrés, le label atteste de pratiques managériales harmonisées, déployées de manière cohérente et homogène dans l’ensemble des filiales du groupe.

Cette démarche poursuivait plusieurs objectifs stratégiques :

• Mesurer l’engagement et le niveau de confiance des collaborateurs,

• Comprendre leurs attentes, leurs perceptions et leur vécu au quotidien,

• Identifier des leviers d’amélioration à la fois régionaux et transversaux,

• Renforcer la marque employeur du groupe à l’échelle internationale.

Être labellisé dans cinq pays constitue un signal fort envoyé au niveau international. Cette reconnaissance reflète non seulement la cohérence des pratiques RH du groupe, mais aussi l’unité de sa vision : placer l’humain au centre du développement. Dans un contexte où les attentes des collaborateurs évoluent, cette certification confirme que HTDS avance dans la bonne direction, en déployant des politiques responsables, inclusives et adaptées aux réalités du monde professionnel actuel.

Par ailleurs, le label Great Place to Work s’inscrit pleinement dans une démarche d’amélioration continue. Grâce au diagnostic annuel fourni par l’organisme, HTDS dispose d’indicateurs précis et mesurables permettant d’identifier des axes de progression concrets. Ces enseignements contribuent à renforcer nos actions en matière de gestion des talents, de développement professionnel, de communication interne et de qualité de vie au travail.

Cette certification, obtenue dans cinq pays, est le fruit d’un engagement collectif que nous saluons avec une grande fierté. Elle illustre la volonté du groupe HTDS de poursuivre la construction d’environnements de travail performants, responsables et durables. Elle reflète également notre ambition d’accompagner durablement nos clients et partenaires, en nous appuyant sur des équipes engagées, reconnues et pleinement épanouies.

Si HTDS se réjouit de cette reconnaissance, le groupe considère avant tout cette réussite comme le point de départ d’un travail de fond. L’ensemble des retours et suggestions exprimés sera analysé avec attention et bienveillance, afin d’identifier des pistes d’amélioration concrètes dans un cadre sûr et constructif.

« Cette certification marque une étape importante pour HTDS. Elle valorise le travail accompli par nos équipes et confirme l’engagement du groupe à offrir un environnement de travail épanouissant, dynamique et équitable. Mais surtout, elle nous encourage à aller encore plus loin, en tenant compte de chaque retour pour progresser ensemble », souligne la direction.

HTDS poursuivra ainsi son ambition : construire un environnement professionnel fondé sur la confiance, l’écoute, l’équité et le bien-être au travail aujourd’hui certifié, et demain encore renforcé.